关于处级干部2012年度考核相关工作安排的通知

发布时间:2012-12-19浏览次数:939

 

各基层党委、党总支、直属党支部:

《南京邮电大学2012年处级干部年度考核评价办法》已经发布,现将相关具体事宜通知如下:

1、全校处级干部根据《南京邮电大学2012年处级干部年度考核评价办法》要求,按照德、能、勤、绩、廉五方面的要求,对本年度个人工作进行总结。需提交下列材料:

1)本单位2012年度工作总结;

2)本单位全体处级干部的个人年度工作总结;

(材料(1)、(2)文档排版要求:标题字体为二号宋体加粗,正文字体为三号仿宋,行间距为28;页面设置为A4纸张,上、下页边距2.5,左右页边距3.1)。

3)本单位2012年度新提拔处级干部的个人电子证件照;

4)本单位全体处级干部的《教职工年度考核登记表》。今年采用新的年度考核登记表,各位中干无需填写主管领导评鉴意见考核委员会(小组)审核意见单位负责人意见这三栏。最终的评审结果将返还给个人,由个人签字确认后集中交回组织部。(不提交电子版,A4纸正反面打印);

5)本单位全体处级干部的《处级以上干部收入申报表》(不提交电子版,需签名)。

201316前,各学院党委(党总支、直属党支部)、机关职能部门、直属单位将上述材料的电子文档打包发至组织部邮箱(zzb@njupt.edu.cn),纸质材料同步送至组织部办公室(仙林校区行政北楼313室)。

22013110起,单位年度工作总结和处级领导干部个人年度工作总结将在学校校园网智慧校园的“处级干部年度考核专栏”予以发布。

3、以各基层党组织为单位,运用《领导班子和领导干部综合考核系统》进行测评的具体安排另行通知。

                    党委组织部

                    20121219